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11 / 13 febbraio 2018 FieraMilanoCity - MICO

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Cerco lavoro come Animatore spettacolo

12 risultati.

Cliccando sul codice potrà visualizzare la scheda anonima. Questa azione non comporta la sottrazione di nessun credito, che avverrà solo se lei deciderà di aprire la scheda completa con tutti i dati (costo 1 credito).

Codice S. Età Qualifiche desiderate (specializzazione) Lingue Provenienza Disponibile da
 
F264653F27Receptionist (3 - 4 anni),
Cameriere bar (1 - 2 anni),
Animatore spettacolo (1 - 2 anni),
Animatore miniclub (Più di 4 anni)
Italiano madre,
Tedesco discr.,
Inglese discr.
LuccaSubito
F99286M55Addetto pubbliche relazioni (Più di 4 anni),
Guida turistica (Inf. 1 anno),
Animatore spettacolo (Più di 4 anni),
Formatore (Più di 4 anni),
Guest relation manager (Più di 4 anni)
Italiano madre,
Inglese ottimo,
Francese buono,
Spagnolo ottimo,
Tedesco buono
PalermoSubito
F72571M58Animatore musicale (Più di 4 anni),
Animatore spettacolo (Più di 4 anni),
Animatore musicale (Più di 4 anni)
Inglese madre,
Italiano ottimo
BolognaSubito
F266231M53Animatore spettacolo (Più di 4 anni),
Addetto eventi (Più di 4 anni),
Barista/Barman (Più di 4 anni),
Addetto pulizie (Più di 4 anni),
Generico (Più di 4 anni)
Francese suffic.,
Inglese suffic.,
Italiano madre
VicenzaSubito
F56739M45Animatore spettacolo (Inf. 1 anno),
Addetto biglietteria (Inf. 1 anno),
Cameriere sala (Inf. 1 anno),
Sales executive (Inf. 1 anno),
Segretario (Inf. 2 mesi)
Italiano madre,
Inglese suffic.
RomaSubito
F294973M22Receptionist (3 - 4 anni),
Addetto eventi (Inf. 2 mesi),
Addetto customer service (3 - 4 anni),
Animatore spettacolo (Inf. 1 anno),
Addetto prenotazioni (Inf. 1 anno)
Inglese buono,
Francese ottimo,
Italiano madre,
Spagnolo poco
Udine05/03/18
F376962M20Receptionist (Inf. 2 mesi),
Accompagnatore turistico (Inf. 2 mesi),
Animatore spettacolo (Inf. 2 mesi)
Italiano madre,
Inglese buono,
Tedesco discr.,
Spagnolo buono
PadovaSubito
F206670F25Receptionist (Più di 4 anni),
Addetto prenotazioni (Più di 4 anni),
Front office manager (3 - 4 anni),
Animatore spettacolo (Inf. 2 mesi),
Assistente turistico (Inf. 2 mesi)
Inglese ottimo,
Francese ottimo,
Italiano madre
NapoliSubito
FC201550F36Addetto prenotazioni (3 - 4 anni),
Sales & marketing assistant (3 - 4 anni),
Assistente turistico (Più di 4 anni),
Promoter turistico (Più di 4 anni),
Animatore spettacolo (Più di 4 anni)
Inglese ottimo,
Spagnolo ottimo,
Francese ottimo,
Tedesco discr.
Padova15/12/17
F281438M30Animatore (Inf. 1 anno),
Animatore spettacolo (Inf. 1 anno),
Portiere notte (Inf. 2 mesi),
Cameriere sala (Inf. 2 mesi),
Commesso (Inf. 2 mesi)
Italiano madre,
Inglese ottimo,
Francese discr.,
Spagnolo suffic.
VeneziaSubito
 67596M46Operatore pluriservizio (Più di 4 anni),
Impiegato (Inf. 1 anno),
Generico (Inf. 1 anno),
Autista (Più di 4 anni),
Animatore spettacolo (3 - 4 anni)
Italiano madre,
Inglese buono,
Francese suffic.
VeneziaSubito
F261702M53Lavapiatti-lavapentole (3 - 4 anni),
Aiuto cuoco (1 - 2 anni),
Animatore miniclub (3 - 4 anni),
Animatore spettacolo (3 - 4 anni),
Attrezzista (Inf. 1 anno)
Portoghese poco,
Russo poco
PisaSubito

Legenda

  • V Candidato già visualizzato da non più di 3 mesi; l’apertura della sua scheda non comporta nessun addebito.
  • F Scheda candidato con foto.
  • D Scheda candidato con video.
  • ★ Candidato con referenze. Il numero che precede il simbolo indica quante.
  • I Segnala un candidato al quale si è espresso in precedenza una valutazione.
  • OK CV esaminato da Bit4Job, compilato in modo corretto e completo (lo staff non controlla la veridicità dei contenuti).
  • PDF La scheda di questo candidato contiene un file in allegato, visibile solo dopo l'apertura della scheda completa.
  • C CV confidenziale.

    Il candidato può decidere di rendere il suo CV "confidenziale", per ottenere una maggiore protezione dei suoi dati.

    In questo caso l’azienda può visualizzare subito solo parte dei dati; potrà visualizzarli tutti solo dopo che il candidato avrà dato il consenso.

    La procedura operativa è semplice, perché è sufficiente un click, che invia automaticamente una mail al candidato con i dati dell’azienda e la richiesta di autorizzazione; una seconda e-mail informa su accettazione o diniego alla visualizzazione dei dati.

    Ai candidati il sistema comunica solo dati pubblici, ragione sociale e dati aziendali, non dati di contatto come nomi, e-mail e telefoni.

    Nelle autocandidature la procedura di riservatezza è attiva solo per le offerte anonime, in quanto le altre tipologie di offerte riportano già i dati aziendali.

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